本网讯（文/金环环 图/龚得朋）为进一步提升医院中层干部的管理水平和履职能力，提高医院的医疗服务水平，近日，瑞安市妇幼保健院举办2023年中层干部培训班，医院领导班子及全体中层干部近80人进行了为期2天的“赋能充电”。

院长林春作开班动员讲话。他指出，中层干部是医院的中坚力量，是医护人员的直接管理者，也是医院战略的执行者。中层干部要在不断的“充电”中提升管理能力、更新管理理念、优化管理模式，凝心聚力为医院的持续发展和优质医疗服务贡献自己的力量。

培训班邀请了瑞安市人民医院医疗服务集团常务副理事长潘可平老师进行授课。本次培训的主题为“打不死我的，必使我强大——向华为学管理”。潘可平从华为“以客户为中心，以奋斗者为本”的价值观出发，强调以患者为中心的服务体验改善；从华为基本法出发，强调加强中层干部的定位与执行力。

党总支书记葛体池作总结发言，他希望所有中层干部进一步明确职责、主动履职、勇于担当，切实把学习成果转化为推动医院高质量发展的强大动力。

本次培训班全面聚焦中层干部的责任意识、服务意识。全体参会人员严格按照培训要求，以饱满的学习热情、严谨的学习态度投入到学习培训中，认真做好笔记，积极讨论交流，真正做到学有所思、学有所悟、学有所获。大家纷纷表示，将以此次培训为新的起点，带着问题来、带着方法走、带着思考干，为医院高质量发展做出新的贡献。